作为一名SOHO猎头，我这4年来的收入情况是这样的！
我毕业后在北京某中厂做HR2年后升级到HRBP，但是后来因为怀孕离职，被迫回老家后在老家成为一名宝妈。
21年5月接触猎头平台，知道了像我这种有招聘经验的HR，就算在家，也可以远程接企业的招聘需求，成为一名soho猎头的形式，接单赚钱。
然后我就一头扎进了猎头这个大行业，做了一名既要接送孩子，照顾家庭；又可以短暂的回归职场的soho猎头。做SOHO猎头其实也很简单，只需要常驻一个做单平台上，像我的话就是在智乐聘。
接下来就盘点一下我从2021-2024年每年的总收入（只算实际到账情况）
2021年：29.73w
2022年：21.5w
2023年：21.36w
2024年：年收入不到29.75w
平均年收入25万,虽然没赶上之前在北京的年收入，但我已经非常满足。代价当然就是很累。
我比较幸运，入行后赶上动力能源企业扩厂，所以接到了一个企业的RPO单子，3个月就收入的近20w。
这里提一下soho猎头收入的计算方式：比如一年是50w业绩产出，根据不同平台的分成比例（50-70%），能拿到手30w-35w左右，比在职的话，能多10w/20w的。
没有KPI，想上班就上班，还可以错峰出去淡季旅游。而soho猎头收入确实有的时候很可观，而且真的能实现工作自由（比如我2月的时候，一单直接到手8万多，同样的一单，在职猎头肯定比不了），但紧接着，3月颗粒无收。4月到手6000多，5月到手1万多，经历了4-6月的小单期，这个月上周刚到手3万多
但是也有很大的问题：
做soho猎头，往往比在职猎头更加煎熬。
这种煎熬主要体现在不安全感上：
1、对于收入的不安全感（最大问题）
2、对于人选的不安全感（能不能顺利入职、过保）
3、对于项目或者平台的不安全（客户到底行不行，是不是骗简历的，让我们白干活
和在职猎头比，soho猎头没有底薪。虽然大部分猎头底薪集中在几千，但这种底薪带来的确定性是存在的。虽然有时候会被扣一些，但大家心里会觉得：有这样一笔能维持温饱的钱在。但soho猎头没有这笔安心费。
同一单岗位的情况下，soho猎头到手远高于在职猎头。但稳定性却也是在职猎头要远高于soho猎头，更何况在职猎头也可以有很多职场经验的积累。